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Berufsausbildung am HSBK

Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce

 

 

Inhalt

 

Was machen Kaufleute im E-Commerce?

 

Seit dem 1. August 2018 gibt es den neuen dualen Ausbildungsberuf "Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce". Es ist der erste neue kaufmännische Ausbildungsberuf seit zehn Jahren und auf diesen speziellen Wachstumsmarkt zugeschnitten.

Kaufleute im E-Commerce sind in Unternehmen tätig, die Waren oder Dienstleistungen an Verbraucher und Unternehmen online oder auch in Verbindung mit anderen Vertriebswegen anbieten und verkaufen. Sie können nicht nur im Handel, sondern, branchenübergreifend, auch in der Industrie und im Dienstleistungsbereich eingesetzt werden.

Typische berufliche Handlungsfelder sind die Gestaltung und Bewirtschaftung von Online-Sortimenten, die Vertragsanbahnung und Abwicklung im Online-Vertrieb, die Gestaltung der Kundenkommunikation, die Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing sowie die Auswahl von Online-Vertriebskanälen. Eine weitere wichtige Aufgabe ist die kennzahlengestützte Analyse und Steuerung kaufmännischer Prozesse im E-Commerce.

Der branchenübergreifende Ausbildungsberuf eröffnet im stetig wachsenden Online-Geschäft die Möglichkeit, Auszubildende systematisch an neue Anforderungen heranzuführen, die mit der Digitalisierung und verändertem Kundenverhalten einhergehen.

 

Voraussetzungen

 

Voraussetzungen

Grundsätzlich ist keine bestimmte Vorbildung vorgeschrieben und daher kann der Ausbildungsberuf Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce für Absolventen aller Schulformen geeignet sein.

  • Begeisterungsfähigkeit für Online- und E-Commerce-Trends sowie für technische Innovationen
  • Freude am Verkaufen und Vermarkten
  • Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und rechtlichen Vorgaben
  • Fähigkeit zur ausgeprägten Kommunikation (in Wort und Schrift)
  • Analytisches und logisches Denkvermögen
  • Freude am Umgang mit Daten und Zahlen
  • Lust auf dynamische und projektorientierte Arbeitsweisen im E-Commerce

Kaufleute im E-Commerce werden in Unternehmen ausgebildet, die Waren oder Dienstleistungen über das Internet anbieten und vertreiben. Hierzu zählen sowohl die reinen Online-Händler als auch die Multichannel-Händler.

 

Schulische Zugangsvoraussetzungen:

Grundsätzlich ist keine bestimmte Vorbildung für den Einstieg in die Ausbildung vorgeschrieben. Die meisten Betriebe erwarten aber die Fachhochschul- oder zumindest die Fachoberschulreife (Mittlere Reife).

 

Struktur

 

Unterrichtsorganisation

Der Bildungsgang wird in ausschließlich für diesen Ausbildungsberuf geführten Fachklassen nach Ausbildungsjahren getrennt organisiert.

 

Unterrichtszeiten

In der Unterstufe findet der Berufsschulunterricht an zwei wöchentlichen Berufsschultagen à 6 Unterrichtsstunden statt.
 

Unterrichtsfächer

 

Berufsbezogener Bereich

  • Wirtschafts- und Sozialprozesse
  • Geschäftsprozesse im E-Commerce
  • Steuerung und Kontrolle
  • Englisch

 

Berufsübergreifender Bereich

  • Religion
  • Politik / Gesellschaftslehre
  • Deutsch / Kommunikation

 

Zulassung zur Prüfung

Die Kaufleute im E-Commerce absolvieren eine gestreckte Abschlussprüfung. Nach 18 Monaten der Ausbildung wird der Teil 1 der Abschlussprüfung über die ersten 15 Monate der Ausbildung durchgeführt. Teil 2 der Abschlussprüfung wird am Ende der Berufsausbildung absolviert.

 

Prüfungswiederholung

Nicht bestandene Prüfungen können nach dem Berufsbildungsgesetz zweimal wiederholt werden.

 

Prüfende Stelle

Die Prüfung wird bei der Industrie- und Handelskammer abgelegt.

 

 

Chancen

 

Ausbildungsbegleitende Weiterbildung

Zusatzqualifikation „Europakaufmann/ Europakauffrau“

 

Chancen im Bereich E-Commerce

Nach einer erfolgreichen Ausbildung können Kaufmänner und Kauffrauen im E-Commerce in allen Wirtschaftsunternehmen arbeiten, die Waren und Dienstleistungen über das Internet anbieten und vertreiben, oder sie können Unternehmen beim Aufbau einer E-Commerce-Strategie unterstützen.

 

Aufstiegsweiterbildungen:

  • Fachwirt/in für E-Commerce
  • Handelsfachwirt/in
  • Fachwirt/in für Vertrieb
  • Tourismusfachwirt/in
  • Fachwirt/in für Marketing
  • Betriebswirt/in

 

Abschlüsse / Anschlüsse

 

Abschlüsse

Die duale Berufsausbildung endet mit einer Berufsabschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.

In der Berufsschule wird der Berufsschulabschluss und damit der Hauptschulabschluss nach Klasse 10 vergeben.

Bei einem bestimmten Notendurchschnitt und dem Nachweis notwendiger Englischkenntnisse kann der mittlere Schulabschluss (Fachoberschulreife) und darüber hinaus die Berechtigung zum Besuch der gymnasialen Oberstufe erworben werden.

Am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg wird auch ein zusätzliches Unterrichtsangebot für Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Schulabschluss (Fachoberschulreife) ermöglicht, durch das gleichzeitig mit dem Berufsabschluss die Fachhochschulreife erworben werden kann.

 

 

Schulische Anschlüsse

Wer den mittleren Schulabschluss (Fachoberschulreife) erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 12B die Fachhochschulreife erwerben.

Wer die Fachhochschulereife erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 13 die allgemeine Hochschulreife erwerben.

 

Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Schroeder Folienfabrik und Verpackung GmbH&Co.KGDaimlerweg 259519 Moehnesse-Echtropwww.schroeder-folien.de

 

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

Einverständniserklärung zur Auflistung der Betriebsdaten:   pdf

 

…. Sie möchten E-Commerce Kaufleute ausbilden? Kontaktieren Sie uns: e-commerce@hubertus-schwartz-soest.de

 

 

Berufsausbildung am HSBK

Kauffrau/-mann für Büromanagement

 

 

Inhalt

Was macht eine Kauffrau/ein Kaufmann für Büromanagement?

Die Kauffrau/der Kaufmann für Büromanagement organisiert und koordiniert bürowirtschaftliche sowie projekt- und auftragsbezogene Abläufe. Sie übernehmen Sekretariats- und Assistenzaufgaben, koordinieren Termine, bereiten Besprechungen vor und bearbeiten den Schriftverkehr. In Ihrer Ausbildung eignen Sie sich umfassende Qualifikationen zur Bearbeitung von komplexen Büro- und Geschäftsprozessen an. Sie sind Profis in der Informationsverarbeitung, recherchieren Daten und bereiten diese für Präsentationen auf.
Ergänzend bearbeiten Sie kaufmännische Vorgänge wie Rechnungslegung und die Überwachung von Zahlungen. Sie erlernen den Umgang mit modernen Kommunikations- und Buchungssystemen, betreuen Beschaffungsvorgänge und bereiten entsprechende Kennzahlen auf. Ein weiterer wesentlicher Aufgabenbereich ist die Kommunikation und Kooperation mit externen und internen Partnern in Deutsch und mindestens einer Fremdsprache. Sie unterstützen personalwirtschaftliche Bereiche oder sind im Marketing eingesetzt. Hierbei müssen rechtliche Vorgaben, Datenschutz und Datensicherung beachtet werden.

Voraussetzungen

 

Welche Voraussetzungen benötige ich?

Für die Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Büromanagement ist rechtlich keine bestimmte Schulbildung vorgeschrieben. Als Einstiegsvoraussetzung ist der Abschluss Klasse 10 der Realschule, Gesamtschule oder der Hauptschulabschluss Klasse 10 A oder B ausreichend. In der Praxis der Vorläuferberufe Bürokaufmann/frau, Kaufmann/frau für Bürokommunikation und Fachangestellte/r für Bürokommunikation bevorzugten die Betriebe und Behörden überwiegend Auszubildende mit mittlerem Bildungsabschluss.

Als angehende Kauffrau/angehender Kaufmann für Büromanagement sollten Sie über folgende Fähigkeiten und Fertigkeiten verfügen:

  • Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift
  • Sie haben Spaß an einer kommunikativen Arbeit mit dem Telefon und dem Computer
  • Sie verfügen über ein mathematisches Verständnis und der Umgang mit Zahlen bereitet Ihnen Freude.

 

Struktur

Ablauf der schulischen Ausbildung

Ausbildungsdauer: Die regelmäßige Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre, eine Verkürzung um 6 bzw. 12 Monate ist je nach Vorbildung möglich.

Der berufsbezogene Unterricht ist in 13 Lernfeldern strukturiert, die in den Bündelungsfächern

  • Büroprozesse
  • Geschäftsprozesse und
  • Steuerung und Kontrolle

zusammengefasst sind. Ergänzend wird im berufsbezogenen Unterricht das Fach Fremdsprachliche Kommunikation in Englisch erteilt.

 Die berufsübergreifenden Fächer

  • Deutsch/Kommunikation
  • Politik/Gesellschaftslehre
  • Religionslehre
  • Sport/Gesundheitslehre

runden das Bildungsangebot ab.

 Der Differenzierungsbereich wird durch das Fach Informationstechnische Grundlagen ergänzt.

Übersicht über die Lernfelder für den Ausbildungsberuf Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement:

Lernfelder BM

 

Prüfungsstruktur

Das bisherige Prüfungsverfahren – bestehend aus der Zwischen- und Abschlussprüfung – wird durch die gestreckte Abschlussprüfung Teil 1 und Teil 2 ersetzt. Diese bilden als Abschlussprüfungen eine Einheit, Teil 1 zählt somit bereits für die Endnote.

Gestreckte Abschlussprüfung Teil 1:
Nach ca. 15 Monaten findet eine computergestützte Prüfung mit Aufgaben zu den Inhalten „Informationstechnisches Büromanagement“ statt.

  • Gewichtung: 25 % der Endnote
  • Prüfungszeit: 120 Minuten

Gestreckte Abschlussprüfung Teil 2:
Am Ende der Ausbildung findet der Teil 2 der Prüfung statt. Er wird schriftlich in den Prüfungsbereichen „Wirtschafts- und Sozialkunde“ und „Kundenbeziehungsprozesse“ sowie praktisch anhand eines fallbezogenen Fachgesprächs durchgeführt. In diesem werden die zwei ausgebildeten Wahlqualifikationen geprüft.

  • Wirtschafts- und Sozialkunde: Gewichtung: 10 % der Endnote, Prüfungszeit: 60 Minuten
  • Kundenbeziehungsprozesse:  Gewichtung: 30 % der Endnote, Prüfungszeit: 150 Minuten
  • Fallbezogenes Fachgespräch: Gewichtung: 35 % der Endnote, Prüfungszeit: ca. 20 Minuten

Zwei Prüfungsvarianten für das Fachgespräch sind möglich:

  1. Report-Variante: Grundlage ist ein vom Auszubildenden maximal dreiseitiger Report (pro Wahlqualifikation) über durchgeführte betriebliche Wahlqualifikation oder
  2. Klassische Variante: Grundlage ist eine von zwei Prüfungsausschuss gestellten praxisbezogenen Aufgaben. 

 

Chancen

Berufsaussichten

Weiterbildungsmöglichkeiten sind im Bereich der Informationstechnologie, Rechnungswesen, Fremdsprachen, Betriebswirtschaft, Personalwesen, Marketing oder Bürokommunikation möglich.

Nach abgeschlossener Ausbildung kann die Kauffrau/der Kaufmann für Büromanagement durch den Besuch weiterführender Fachschulen eine höhere kaufmännische Qualifikation zur/zum

  • Fachkauffrau/mann für Büromanagement, Finanzierung, Marketing, Einkauf und Materialwirtschaft, Personal
  • Handelsfachwirt/in
  • Betriebswirt/in (staatlich geprüft) erwerben.

Der Abschluss der Berufsschule führt zum Erwerb des Hauptschulabschlusses.

 

Abschlüsse und Anschlüsse

Abschlüsse

Die duale Berufsausbildung endet mit einer Berufsabschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.

In der Berufsschule wird der Berufsschulabschluss und damit der Hauptschulabschluss nach Klasse 10 vergeben.

Bei einem bestimmten Notendurchschnitt und dem Nachweis notwendiger Englischkenntnisse kann der mittlere Schulabschluss (Fachoberschulreife) und darüber hinaus die Berechtigung zum Besuch der gymnasialen Oberstufe erworben werden.

Am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg wird auch ein zusätzliches Unterrichtsangebot für Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Schulabschluss (Fachoberschulreife) ermöglicht, durch das gleichzeitig mit dem Berufsabschluss die Fachhochschulreife erworben werden kann.

 

Anschlüsse

Wer den mittleren Schulabschluss (Fachoberschulreife) erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 12B die Fachhochschulreife erwerben.

Wer die Fachhochschulereife erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 13 die allgemeine Hochschulreife erwerben.

Betriebe

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
ahd GmbH & Co.KGWaterlappe 259469 Ensewww.ahd.de
Almacom Distribution GmbHLange Wende 3859494 Soestwww.almacom-gmbh.de
Autohaus Göttgens GmbHSchüttweg 159494 Soestwww.goettgens.de
Autohaus RegettAm Kumken 259494 Soestwww.autohaus-regett.de
Autohaus Ulrich BehrendtWisbyring 15a59494 Soestmitsubishi-behrendt@t-online.de
BBT GmbH & Co.KGNelmannwall 459494 Soestwww.bbt.travel
Beschlagkonzepte Ludger HammelbeckEichenweg 3459556 Lippstadtwww.beschlagkonzepte.de
Büroorganisation Strothkamp GmbHThomätor 10 - 1259494 Soestwww.strothkamp.de
COMED GmbHKöttersweg 1159494 Soestwww.comed-com.de
Dragon Toys GmbH & Co.KGSälzerweg 159494 Soestwww.dragon-toys.eu
Eberlein Haustechnik GmbHLange Wende 3259494 Soestwww.eberlein-haustechnik.de
E.S.B. Engineering System Bau GmbHLütke Haar 1359602 Rüthenwww.esb-systembau.eu
ENERCON GmbHAm Buschgarten 459469 Ensewww.enercon.de
Entsorgungswirtschaft Soest GmbHAldegreverwall 2459494 Soestwww.esg-soest.de
estaro GmbH - EdelstahlbedarfAn der Helle 23b59505 Bad Sassendorfwww.estaro.de
Ev. Frauenhilfe in Westfalen e. V.Feldmühlenweg 1959494 Soestwww.frauenhilfe-westfalen.de
Fiege Umweltservice GmbHSteinkuhler Weg 16 - 1859505 Bad Sassendorfwww.freenet.de
Ford Center Soest Autohaus Kamen GmbHSchloitweg 559494 Soestwww.ford-center.de
Franz Kerstin Zentrale Dienste GmbH & Co. KGClevische Str. 8-1059494 Soestwww.franz-kerstin.de
Gemeinde WaderslohLiesborner Str. 559329 Waderslohwww.wadersloh.de
Generalvertretung Allianz Flerackers & FrankeBrückenstraße 259519 Möhneseewww.allianz-flerackers-franke.de
Goodwheel GmbHLange Wende 1959494 Soestwww.goodwheel.de
Hausverwaltung KadachKurfürstenring 4759457 Werlwww.kadach.de
Heinrich Hecker KGBoschstr. 1459609 Anröchtewww.heckertransporte.de
Holz-Schnettler Soest Import-Export GmbHSeidenstückerweg 259494 Soestwww.hss-online.de
Intersport LobensteinHansastrasse 12-1459494 Soestwww.intersport-lobenstein.de
Kampschulte GmbH & Co KGOelmüllerweg 3 - 1559494 Soestwww.kampschulte.de
Kindertraum Spiel + LernartikelOverweg 25a59494 Soestwww.kindertraum.com
Kleistronik GmbHLendringser Str. 1659519 Möhneseewww.kleistronik.de
LBS Stefan TillmannBrüderstr. 26 - 2859494 Soestwww.lbs-soest.de
Lidl Vertriebs-GmbH & Co.KGIserlohner Straße 4459426 Unnasusanne.quellenberg@lidl.de
Lindenstruth GmbH & Co. Stahl KGLange Wende59494 Soestwww.lindenstruth.com
LWL BerufsbildungswerkHattroper Weg 5759494 Soestwww.lwl.org
Magna BDW technologies Soest GmbHOverweg 2459494 Soestwww.cosma.com
Marienkrankenhaus Soest gGmbHWidumsgasse 559494 Soestwww.marienkrankenhaus-soest.de
Möbel Turflon Werl Klemens Münstermann GmbH&Co.KGBudberger Str. 2559457 Werl-Büderichwww.turflon.de
RK Autowelt Rinke & Knipps GmbHThomätor 1259494 Soestwww.rk-autowelt.de
Schmidt Technik Dienstleisteistungs GmbHNeheimer Straße 2659457 Werlwww.schmidt-technik.net
sekrowest oHGAlter Elfser Weg 859494 Soestwww.sekrowest.de
Soest MediaAn der Schwemecke 1159494 Soestwww.soestmedia.de
Stadthalle Soest GmbHDasselwall 159494 Soestwww.stadthalle-soest.de
TRI-COLORE GmbHNeuer Weg 159505 Bad Sassendorf-Lohnewww.tri-colore-germany.de
Welcome Hotels GmbHHauptstraße 9959581 Warsteinwww.welcome-hotels.com
Wirtschaft und Marketing Soest GmbHTeichsmühlengasse 359494 Soestwww.wms-soest.de
Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbHHoher Weg 1-359494 Soestwww.wfg-kreis-soest.de

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

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Partner

VCD 2050

Projekt 2050 

Das »Projekt 2050« des ökologischen Verkehrsclub VCD möchte das Mobilitätsverhalten von jungen Erwachsenen in Ausbildung und Studium nachhaltig verändern. Hierzu werden auf verschiedenen Ebenen attraktive Angebote entwickelt und umgesetzt.

Dazu gehören fachspezifische Bildungsangebote für mobilitätsrelevante Schlüsselbranchen an Hoch- und Berufsfachschulen, aber auch spaßorientierte Aktionen sowie die Community-Plattform www.mobilität2050.vcd.org.

Das Projekt wird vom Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, Bau und Reaktorsicherheit im Rahmen der nationalen Klimaschutzinitiative gefördert.

Weitere Informationen unter www.bildungsservice.vcd.org/projekt2050.html.

Berufsausbildung am HSBK

Verkäufer/ -in

 

 

Inhalt

 

Was machen Verkäufer/ -innen?

Sowohl Verkäufer/innen als auch Kaufleute im Einzelhandel können in verschiedenen Einzelhandelsfachgeschäften tätig sein, u.a. in Modehäusern, Baumärkten, im Versandhandel, in Supermärkten und Kaufhäusern, in Obst- und Gemüseläden, Fleischereien, Fischgeschäften, Bäckereien oder Tabakläden und anderen Facheinzelhandelsgeschäften. Sogar in großen Tankstellen mit gemischtem Warenangebot oder im Vermietungs- und Verleihgewerbe sind sie angestellt.

Je nach Betrieb oder Abteilung haben sie dann z.B. mit Bekleidung, Spielwaren, Nahrungsmitteln, Unterhaltungselektronik oder Wohnbedarf zu tun. Dabei nehmen sie Warenlieferungen an, sortieren und räumen Waren in Regale ein und zeichnen sie mit Preisen aus. Die Hauptaufgaben bestehen einerseits in der Verkaufs- und Beratungstätigkeit, andererseits in der Warenpflege und im Kassenbereich. Im Gegensatz zu den Verkäufern/Verkäuferinnen beschäftigen sich Kaufleute im Einzelhandel zusätzlich mit der Planung und Umsetzung von werbe- und verkaufsfördernden Maßnahmen.

Sie beobachten den Markt, die Konkurrenz sowie den Warenfluss im eigenen Geschäft und nehmen dadurch Einfluss auf die Sortimentsgestaltung. Überwiegend in kleinen Geschäften helfen sie bei der Dekoration der Verkaufsräume und Schaufenster mit.

 

 

 

Voraussetzungen

 

Bewerber sollten ...

  • Spaß am Umgang mit Menschen haben,
  • Spaß an Beratungs- und Verkaufstätigkeiten haben,
  • Hilfsbereitschaft und Geduld zeigen,
  • höfliches und freundliches Auftreten zeigen.

 

Für den Start in eine Ausbildung ist kein bestimmter Schulabschluss und kein Mindestalter erforderlich.

 

 

Chancen

 

Berufsaussichten

Nach einer Ausbildung im Einzelhandel steht eine Vielzahl von beruflichen Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.

 

Beispielsweise die Fortbildung zum

 

  • Handelsassistenten (IHK),
  • Handelsfachwirt (IHK),
  • Ausbilder (Ausbildereignungs-Prüfung).

 

 

Struktur

 

Prüfungsstruktur Ausbilungsordnung 2009

VK 2009



Prüfungsstruktur Ausbilungsordnung 2017

VK 20017

Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Autohaus Göttgens GmbHSchüttweg 159494 Soestwww.goettgens.de
Bekleidungshäuser Karl Vockeroth GmbHBrüderstr. 2659494 Soestwww.vockeroth.com
Büroorganisation Strothkamp GmbHThomätor 10-1259494 Soestwww.strothkamp.de
Buschkühle Frische Center Soest GmbH & Co.KGNiederbergheimer Str. 5259494 Soestwww.einkaufen-erleben.de
Edeka SauerLadestr. 3059514 Welverwww.edeka-sauer.de
FAW gGmbH - Außenstelle LippstadtBarthstr. 959557 Lippstadtwww.faw.de
Hammer Fachmärkte für Heimausstattung GmbH & Co.KGOehrkstr. 132457 Porta Westfalicawww.hammer-heimtex.de
Hellweg - Die Profi-Baumärkte GmbH & Co. KGSoester Str. 5759457 Werlwww.hellweg.de
HIT-Markt SoestAm Bahnhof 259494 Soestwww.hit.de
Intersport LobensteinHansastrasse 12-1459494 Soestwww.intersport-lobenstein.de
Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KGIserlohner Straße 4459423 Unnawww.lidl.de
Möbel Turflon Werl Klemens Münstermann GmbH&Co.KGBudberger Str. 2559457 Werl-Büderichwww.turflon.de
Netto Marken DisountNeuer Markt 1159457 Werlwww.netto-online.de
Parfümerie Hautnah Gisela DrosteKaiserstr. 559505 Bad Sassendorfparfuemerie-droste@gmx.de
Schuhhaus Schreiber GmbH & Co.KGBrüderstr. 759494 Soestwww.schuhhaus-schreiber.de

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Berufsausbildung am HSBK

Verwaltungsfachangestellte/-r IHK/HWK

 

Inhalt

 

Was machen Verwaltungsfachangestellte der IHK oder HWK?

Auszubildende zu Verwaltungsfachangestellten der FachrichtungHandwerksorganisation und Industrie- und Handelskammern werden in Handwerkskammern, Kreishandwerkerschaften und Innungen sowie in Industrie- und Handelskammern in unterschiedlichen Abteilungen oder Referaten ausgebildet.

Bei diesen vorgenannten Institutionen handeltes sich um Körperschaften des öffentlichen Rechts, so genannten berufsständischen Selbstverwaltungskörperschaften. Ihnen gehören je nach Einrichtung selbstständige Handwerker und Handwerksunternehmen oder selbstständige Kaufleute und Industrieunternehmen als Mitglieder an. Die Kammern nehmen als Standesorganisationen die Interessen des jeweiligen Berufsstandes wahr und erfüllen vom Gesetz übertragene Aufgaben.

 

Berufsinhalte/Ausbildungsinhalte

Verwaltungsfachangestellte der Fachrichtung haben ein breit gefächertes Tätigkeitsspektrum. Als Sachbearbeiter/innen in den unterschiedlichen Abteilungen und Referaten holen sie Informationen ein, erteilen Auskünfte an Kammermitglieder und Behörden, fertigen Schreiben und öffentlich-rechtliche Bescheide.

Sie beraten Selbstständige und Unternehmen auf der Grundlage gewerberechtlicher Bestimmungen, überprüfen gesetzliche Voraussetzungen für die Berechtigung zum selbstständigen Betrieb eines Gewerbes im Handwerk, im Handel und in der Industrie.

Zu den weiteren Aufgabengebieten der Verwaltungsfachangestellten gehört die Rechtsanwendung in den Bereichen Berufsbildung, Personal- und Finanzwesen. Im Rahmen der Aufgabenerledigungen kommt weitgehend der Computer zum Einsatz. Die dreijährige Ausbildung findet in dualer Form statt, nämlich an den Lernorten "Kammer" und "Berufsschule". Ausschließlich zuständig für die schulische Ausbildung der Auszubildenden in der Fachrichtung ist das Hubertus-Schwartz-Berufskolleg in Soest.

 

 

Voraussetzungen

 

Was sollten Bewerber "mitbringen"?

Für die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Handwerksorganisation und Industrie- und Handelskammern wird ein guter Schulabschluss, grundsätzlich der mittlere Schulabschluss, in vielen Kammern jedoch der schulische Teil der Fachhochschulreife oder Abitur vorausgesetzt.

Für die anspruchsvolle Tätigkeit werden gute Deutschkenntnisse und Interesse an rechtlichen Fragestellungen benötigt. Darüber hinaus erforderlich sind Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Teamgeist.

Mitbringen sollte eine Auszubildende/ein Auszubildender ebenso die Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten und persönliche Zuverlässigkeit. Auszubildenden, welche dementsprechend aufgeschlossen und kooperativ im Umgang mit Kammermitgliedern/Gewerbetreibenden und Mitarbeitern sind, haben nach Abschluss ihrer Berufsausbildung gute Chancen und Aufstiegsmöglichkeiten im Rahmen des Kammersystems bzw. auch anderweitig in der öffentlichen Verwaltung, z.B. der Kommunalverwaltung.

Mit dem Berufsschulabschluss und der bestandenen Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/r erhalten die Absolventen mit bisherigem Zeugnis "Schulischer Teil der Fachhochschulreife" die vollständige Fachhochschulreife

 

 

Chancen

 

Berufsaussichten

Mit der bestandenen Abschlussprüfung zum/zur Verwaltungsfachangestellten und einer kammerabhängigen Mindestbeschäftigungszeit besteht die Möglichkeit zur  Teilnahme am Angestelltenlehrgang II (AII) der Verwaltungsakademie.
Mit der anschließend  bestandenen  Prüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in ist die Ausübung einer  höherwertigeren Tätigkeit im Bereich der Kammern oder im anderweitigen  öffentlichen Dienst möglich.

Darüber hinaus kann das Aufstiegsverfahren in der  Beamtenlaufbahn des gehobenen Dienstes angestrebt werden, soweit die  beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt  sind,  nämlich ein Studium an der  Fachhochschule für öffentliche Verwaltung mit dem Ziel "Diplom- Verwaltungswirt" oder "Bachelor of Arts" im Studiengang "Public Management".

 

Zusatzqualifikationen

KMK-Zertifizierung

Im Rahmen des erteilten Englischunterrichts in der Berufsschule erhalten die Auszubildenden die Möglichkeit,  ein Zertifikat  nach dem "Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen"  zu erwerben.

 

Struktur

 

Berufsschule und Prüfungen

Die Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten wird bundeseinheitlich durch die Ausbildungsverordnung vom 19.05.1999 (in jeweils gültiger Fassung) geregelt und dauer grundsätzlich drei Jahre. Die Berufsausbildung wird in dualer Form, d.h., parallel und praxisbezogen in den Kammern und weiteren Handwerksorganisationen sowie der Berufsschule durchgeführt.

Der Berufsschulunterricht findet ausschließlich am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg in Soest in Form der bundesoffenen Fachklasse statt. Der Unterricht wird in Blockform organisiert, und zwar zwei Unterrichtsblöcke pro Jahrgangsstufe mit jeweils durchschnittlich sechs bis sieben Wochen Unterrichtszeit.

In den berufsbezogenen Fächern "Verwaltungsbetriebslehre/Controlling", "Allgemeine Wirtschaftslehre"", "Verwaltungsrechtliches Handeln" und "Datenverarbeitung" werden in unterschiedlichen Lernfeldern die für die Berufsausrichtung wichtigen Unterrichtsinhalte erarbeitet. Die berufsübergreifenden Fächer "Deutsch/Kommunikation", "Politik/Gesellschaftslehre", "Religion" sowie "Sport/Gesundheitsförderung" unterstützen und ergänzen den berufsbezogenen Unterricht. Im zweiten Ausbildungsjahr wird eine Zwischenprüfung durch die zuständige Kammer, die Industrie- und Handelskammer zu Dortmund, durchgeführt. Die Teilnahme an der Zwischenprüfung ist unbedingte Voraussetzung für die Meldung zur Abschlussprüfung.

Die Abschlussprüfung wird ebenso von der Industrie- und Handelskammer zu Dortmund abgenommen und besteht aus einem schriftlichen und mündlichen Teil. Beide Teile müssen jeweils mindestens ausreichende Leistungen zum Bestehen der Gesamtprüfung aufweisen. Mit der bestandenen Abschlussprüfung endet die dreijährige Berufsausbildung. Unter bestimmten Voraussetzungen kann auf Antrag eine Ausbildungsverkürzung erfolgen.

 

Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Handwerkskammer Berlin Blücherstr. 6810961 Berlinwww.hwk-berlin.de
Handwerkskammer Braunschweig-Lüneburg-StadeFriedenstraße 621335 Lüneburgwww.hwk-bls.de
Handwerkskammer DresdenAm Lagerplatz 81099 Sachsenwww.hwk-dresden.de
Handwerkskammer DüsseldorfGeorg-Schulhof-Platz 140221 Düsseldorfwww.hwk-duesseldorf.de
Handwerkskammer für OstfrieslandStraße des Handwerks 226603 Aurichwww.hwk-aurich.de
Handwerkskammer für UnterfrankenRennweger Ring 397070 Bayernwww.hwk-ufr.de
Handwerkskammer HannoverBerliner Allee 1730175 Niedersachsenwww.hwk-hannover.de
Handwerkskammer MünsterBismarckallee 158151 Münsterwww.hwk-muenster.de
Handwerkskammer Osnabrück-EmslandBramscherstr. 134 - 13649088 Osnabrückwww.hwk-osnabrueck.de
Handwerkskammer SüdwestfalenBrückenplatz 159821 Arnsbergwww.hwk-swf.de
Handwerkskammer Ostmecklenburg-VorpommernSchwaaner Landstraße 818055 Rostockwww.hwk-omv.de
Handwerkskammer zu KölnHeumarkt 1250667 Kölnwww.hwk-koeln.de
IHK zu DortmundMärkischestr. 12044141 Dortmundwww.dortmund.ihk.de
IHK zu RostockErnst-Barlach-Straße 1-318010 Rostockwww.rostock.ihk24.de

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

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Berufsausbildung am HSBK

Medizinische/-r Fachangestellte/-r

 

 

Inhalt

Was machen Medizinische Fachangestellte?

Medizinische Fachangestellte betreuen Patienten  vor, während und nach der ärztlichen Behandlung. Ihre Aufgaben umfassen neben der Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen auch die Organisation und Verwaltung des Praxisablaufes mit Terminvergabe, Patientenempfang, Dokumentation und Abrechnung von Behandlungen sowie Materialbestellungen.

Hierbei gehört der Umgang mit speziellen Arzt-Praxis-Programmen am Computer zum Arbeitsalltag. Auch selbstständige medizinische Tätigkeiten wie z. B. Blutdruckmessung, EKG, Erhebung gewisser Patienten- und Anamnesedaten, Durchführung von Röntgenuntersuchungen, usw. werden von Medizinischen  Fachangestellten ausgeführt.

Einsatzmöglichkeiten für Medizinische Fachangestellte finden sich in den Arztpraxen aller medizinischen Fachrichtungen sowie in Kliniken und Krankenhäusern.

 

 

Voraussetzungen

 

Bewerber sollten ...

  • Hilfsbereitschaft und Geduld zeigen,
  • gerne im Team arbeiten,
  • Spaß am Umgang mit Menschen haben,
  • selbstbewusst und freundlich auftreten,
  • manuelle Geschicklichkeit mitbringen.

 
Zugangsvoraussetzungen: Für den Start in eine Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten ist kein bestimmter Schulabschluss und kein Mindestalter erforderlich.

 

Chancen

 

Berufsaussichten

Nach der beruflichen Erstausbildung gibt es verschiedene Einsatzmöglichkeiten für Medizinische Fachangestellte. Sie können in Arztpraxen aller medizinischen Fachpraxen sowie in Kliniken und Krankenhäuser arbeiten.

Auch eine Vielzahl von beruflichen Fortbildungen steht den Medizinischen Fachangestellten zur Verfügung. Die Akademie für Fortbildung der Ärztekammer Westfalen-Lippe in Münster bietet zahlreiche Fortbildungen an.

Mit einiger Berufserfahrung ist auch die Aufstiegsmöglichkeit zur Fachwirtin für ambulante medizinische Versorgung möglich.

 

 

Struktur

 

Prüfungsstruktur

Pruefungsstruktur mfa1

Pruefungsstruktur mfa2

 

Zusatzqualifikationen

 

Zusatzqualifikationen

Am HSBK wird der Differenzierungskurs „Qualitätsmanagement in Arztpraxen“ angeboten (Modul 1 und 2 einer Fortbildungsreihe der Ärztekammer Westfalen Lippe).

 

Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Dr. med. Claudia ThieleMarktstr. 1259494 Soesthautaerztin-soest@gmx.de
Dr. med. Hildegard KrämerWilkeplatz 959581 Warstein
Dres. Med R. Maas P. Schwidtal u. M. RathHansastr. 759494 Soestwww.praxis-am-hansaplatz.de
Facharztpraxis Eckhard WeinzKirchplatz 1659469 Ensewww.praxis-weinz.de
Facharztpraxis für Chriurgie - Dr. H. BrinkmannAm Krummel 159494 Soestwww.dr-brinkmann-soest.de
Gemeinschaftspraxis A. Vogel u. H. SchünemannDaelengasse 759494 Soestwww.kinderarztpraxis-vogel-schuenemann.de
Gemeinschaftspraxis Dr. med D. FriedrichWestenhellweg 259494 Soestwww.praxis-friedrich-soest.de
Gemeinschaftspraxis Dr. med. R. BürgerWiesenstr. 359494 Soest
Hausarztpraxis Dres. V. Borg u. J. MöllenbergHauptstr. 7159609 Anröchtewww.dr-moellenberg.de
HNO-Praxis Dr. med Hanns Joachim Menke Markt 1259494 Soestwww.hno-soest.de
Kinder- u. Jugendarzt Dr. med. O. HußmannThomästraße 2459494 Soestwww.drhussmann.de
Kinderarztpraxis Dr. med Holger DeiselWindmühlenweg 2259494 Soestdrdeisel@t-online.de
Klinikum Stadt SoestSenator-Schwartz-Ring 859494 Soestwww.klinikumstadtsoest.de
Mariannen-Hospital WerlUnnaer Str. 1559457 Werlwww.mariannen-hospital.de
Marienkrankenhaus gGmbHWidumsgasse 559494 Soestwww.mkh-soest.de
Orthopädische Praxis Dr. Demmler u. Dr. RoelsBäckerstr. 2059457 Werlwww.orthopaedie-werl.de
Radiologische Praxis Soest - Niels MeinhardtSenator-Schwartz-Ring 859494 Soest
Zentrum für Manuelle MedizinGartenstraße 2659505 Bad Sassendorfwww.hio.de
Zentrum für Augenheilkunde - Dr. Königs und KollegenSenator-Schwartz-Ring 859494 Soestwww.augenarzt-soest.de

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

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Berufsausbildung am HSBK

Bankkaufmann/-frau

 

 

Inhalt

 

Was machen Bankkaufleute

Bankkaufleute sind in allen Geschäftsbereichen von Kreditinstituten tätig. Vor allem bearbeiten sie Aufträge und beraten ihre Kunden über die gesamte Palette von Finanzprodukten - von den verschiedenen Formen der Geldanlage über Kredite bis hin zu Baufinanzierungen und Versicherungen.

Hauptsächlich arbeiten Bankkaufleute in Kreditinstituten wie Banken und Direktbanken, Girozentralen, Sparkassen und Bausparkassen. Sie können ebenfalls an Börsen oder im Wertpapierhandel beschäftigt sein. Darüber hinaus kann es auch bei Versicherungen oder bei Immobilienvermittlern geeignete Tätigkeitsfelder geben.

Die Mehrheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind als Privat- und Firmenkundenbetreuer tätig. Ihre Aufgabe ist es, unterschiedliche Kundenbedürfnisse zu erkennen und entsprechende Produkte und Dienstleistungen der Bank anzubieten, neue Kunden zu akquirieren, den Bedarf des Kunden nach weiteren Dienstleistungen zu analysieren und ihn entsprechend zu beraten, um unter Beachtung der Marktsituation und der Geschäftspolitik des Hauses langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.

Diese bundesweit geregelte Ausbildung wird von den heimischen Kreditinstituten in der Regel mit einer 2 ½ jährigen Ausbildungszeit angeboten. Unter bestimmten Voraussetzungen kann diese sogar auf 2 Jahre verkürzt werden. Die Ausbildung beginnt i. d. R. am 01.08. und endet mit der mündlichen Prüfung im Januar.

 

Bankkaufleute ...

 

…bei der Kontoführung und dem Zahlungsverkehr:

  • wickeln nationalen und internationalen Zahlungsverkehr für den Kunden ab,
  • beraten Kunden über Nutzungsmöglichkeiten von Konten,
  • beraten Kunden bei der Wahl der Kontoart,
  • beraten Kunden über verschiedene Zahlungsverkehrsprodukte incl. Electronic–Banking-Produkte,
  • bearbeiten Kundenaufträge.

 

…bei der Geld- und Vermögensanlage:

  • beraten den Kunden über Anlagen auf Konten,
  • informieren Kunden über Anlagemöglichkeiten in Aktien, Schuldverschreibungen und Investmentzertifikaten,
  • beraten Kunden bei der Anlage von Geldern in Wertpapieren und Finanzderivaten,
  • verkaufen Geldanlageprodukte,
  • bearbeiten Wertpapierorders,
  • führen Vermögensverwaltung durch,
  • arbeiten Anlageempfehlungen für den Kunden aus und berücksichtigen dabei auch die steuerlichen Besonderheiten,
  • beraten bei der finanziellen Abwicklung von Erbschaften.

 

…im Kreditgeschäft:

  • beraten Kunden über Finanzierungen,
  • informieren über Kreditangebote,
  • beurteilen Kreditwünsche der Privatkunden aufgrund der Einkommens- und Vermögensverteilung unter Berücksichtigung von Sicherheiten,
  • beurteilen Sicherheiten und bearbeitet Sicherungsvereinbarungen,
  • schätzten Kreditrisiken ein,
  • analysieren im Firmengeschäft Bilanzen sowie Gewinn- und Verlustrechnungen und schätzten die mit der Kreditgewährung verbundenen Risiken ein,
  • überwachen beanspruchte Kredite und Kreditlinien.

 

…beim Auslandsgeschäft

  • beraten den Kunden in Fragen des Reisezahlungsverkehrs,
  • kaufen und verkaufen ausländisches Bargeld(Sorten) und Reiseschecks,
  • beraten Kunden in Fragen des internationalen bargeldlosen Zahlungsverkehrs,
  • nehmen Zahlungsaufträge der Kunden entgegen und veranlasst die Zahlung über ausländischer Korrespondenzbanken,
  • nehmen Zahlungsaufträge der ausländischen Korrespondenzbanken entgegen und sorgen für die Gutschrift auf Konten der Empfänger,
  • wickeln Import- und Exportfinanzierungen ab.

 

Außerdem…

  • planen und steuern sie die innerbetrieblichen Arbeitsabläufe,
  • werten Geschäftsvorgänge mit Hilfe der Instrumente des betrieblichen Rechnungswesens aus,
  • beurteilen Kosten und Erlöse einer Kundenbeziehung,
  • bearbeiten Aufgaben unter Einsatz von Informations- und Kommunikationssystemen,
  • kontrollieren und überwachen die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften für das Kreditgewerbe und der innerbetrieblichen Richtlinien.

 

Voraussetzungen

Bewerber sollten ...

 

  • Spaß am Umgang mit Menschen,
  • Einfühlungsvermögen,
  • Gute sprachliche Fähigkeiten,
  • Verhandlungsgeschick,
  • Vertriebs-/Verkaufsorientierung,
  • Leistungsfähigkeit und den Willen zum Erfolg,
  • Bereitschaft zur Weiterbildung und
  • Interesse an wirtschaftlichen Themen mitbringen.

 
Grundsätzlich ist keine bestimmte Vorbildung vorgeschrieben. Die meisten Betriebe erwarten aber mindestens die Fachoberschulreife (Mittlere Reife). Bewerberinnen und Bewerber mit Fachhochschulreife oder Abitur haben sehr gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz.

 

Struktur

Der Berufsschulunterricht wird in 5. Blöcken mit jeweils 6 bis 7 Unterrichtswochen erteilt. Auf dem Stundenplan befinden sich folgende Fächer:

  • Bankbetriebslehre
  • Allgemeine Wirtschaftslehre
  • Rechnungswesen
  • Datenverarbeitung
  • Politik
  • Deutsch
  • Englisch

 

Zulassung zur Prüfung

Voraussetzungen für die Zulassung zur Abschlussprüfung sind schriftliche Ausbildungsnachweise sowie die Teilnahme an einer Zwischenprüfung. Im Ausbildungsnachweis sind die betrieblichen Tätigkeiten, Unterweisungsthemen, Lehrgespräche sowie Themen des Berufsschulunterrichts einzutragen.

Prüfungswiederholung

Nicht bestandene Prüfungen können nach dem Berufsbildungsgesetz zweimal wiederholt werden.

Prüfende Stelle

Die Prüfung wird bei der Industrie- und Handelskammer abgelegt.

Prüfungsstruktur

Pruefungsstruktur BANK

 

Abschlüsse und Anschlüsse

Abschlüsse

Die duale Berufsausbildung endet mit einer Berufsabschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.

In der Berufsschule wird der Berufsschulabschluss und damit der Hauptschulabschluss nach Klasse 10 vergeben.

Bei einem bestimmten Notendurchschnitt und dem Nachweis notwendiger Englischkenntnisse kann der mittlere Schulabschluss (Fachoberschulreife) und darüber hinaus die Berechtigung zum Besuch der gymnasialen Oberstufe erworben werden.

Am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg wird auch ein zusätzliches Unterrichtsangebot für Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Schulabschluss (Fachoberschulreife) ermöglicht, durch das gleichzeitig mit dem Berufsabschluss die Fachhochschulreife erworben werden kann.

 

Anschlüsse

Wer den mittleren Schulabschluss (Fachoberschulreife) erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 12B die Fachhochschulreife erwerben.

Wer die Fachhochschulereife erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 13 die allgemeine Hochschulreife erwerben.

 

Chancen

Berufsaussichten

Um als Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau erfolgreich zu sein, gilt es, sich den ständig wechselnden Kapitalmarktbedingungen und Kundenbedürfnissen anzupassen. Dementsprechend existiert ein breites Weiterbildungsangebot zu bankkaufmännisch relevanten Themen wie Vertrieb, Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen, EDV und Projektmanagement, aber auch zu speziellen Bereichen wie Immobilien- und Versicherungsmarketing.

Als Aufstiegsweiterbildungen bieten sich unter anderem die Lehrgänge

  • zum/zur staatlich geprüften Bankfachwirt/in bzw. Sparkassenfachwirt/in,
  • zum/zur Bankbetriebswirt/in bzw. Sparkassenbetriebswirt/in,
  • Investment-Fachwirt/in,
  • Fachberater/in für Finanzdienstleistungen,
  • Finanzbuchhalter/in und
  • zum/zur Dipl. Bankbetriebswirt/in an.

Anbieter dieser Kurse, Lehrgänge oder Studiengänge können IHK´s genauso sein wie private oder institutsgruppeneigene Akademien. Die Abschlüsse unterscheiden sich nicht nur in ihren Inhalten, sondern auch in ihrer staatlichen Anerkennung.

 

Ausbildende Betriebe

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Sparkasse SoestWerlPuppenstr. 7-959494 Soestwww.sparkasse-soestwerl.de
Volksbank Hellweg eGWestenhellweg 159494 Soestwww.volksbank-hellweg.de
Volksbank WickedeHauptstraße58739 Wickedewww.vb-wickede.de

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Berufsausbildung am HSBK

Verwaltungsfachangestellte/-r Kommunalverwaltung

 

 

Inhalt

 

Was machen Verwaltungsfachangestellte der Kommunalverwaltung?

Auszubildende zu Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung werden in Gemeinden, Städten oder beim Kreis ausgebildet. Dort kommen sie insbesondere im Bürger-, Bau-, Ordnungs-, Sozial-, Kultur- und Hauptamt sowie im FachbereichNatur und Umwelt zum Einsatz. Vorgenannte Kommunen sind Körperschaften des öffentlichen Rechts, so genannte "Gebietskörperschaften" und somit "Öffentlicher Dienst".

 

Berufsinhalte/Ausbildungsinhalte

Verwaltungsfachangestellte der Fachrichtung erfüllen in den vorgenannten Verwaltungseinrichtungen Aufgaben, indem Verwaltungsentscheidungen auf der Grundlage des Bundes- und Landesrechts sowie kommunaler Vorschriften vorbereitet und durchgeführt werden. Darüber hinaus bereiten sie Sitzungen kommunaler Beschlussgremien vor und sind Ansprechpartner für Bürger, Unternehmen und sonstige Organisationen.

Zu ihren Aufgaben gehören die Rechtsanwendung in den Bereichen Personal- und Finanzwesen sowie die Erledigung kaufmännischer Obliegenheiten. Sie sind an der Erstellung Haushalts- und Wirtschaftsplänen und der Abrechnung von Abgaben und Gebühren beteiligt. Im  Rahmen  aller Aufgabenerledigungen kommt weitgehend der Computer zum Einsatz.

 

Voraussetzungen

 

Was sollten Bewerber "mitbringen"?

Für die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung "Kommunalverwaltung" wird ein guter Schulabschluss, grundsätzlich der mittlere Schulabschluss vorausgesetzt. Für die  anspruchsvolle Tätigkeit werden gute Deutschkenntnisse und  Interesse an rechtlichen Fragestellungen benötigt. Darüber hinaus erforderlich sind Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie  Flexibilität und Teamgeist.

Mitbringen sollte eine Auszubildende /  ein Auszubildender ebenso die Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten und persönliche Zuverlässigkeit. Auszubildende, welche dementsprechend aufgeschlossen und kooperativ sowohl im Umgang mit Bürgern, Unternehmen und sonstigen Organisationen als auch im Hinblick auf Mitarbeiter und Vorgesetzte sind, haben nach Abschluss ihrer dualen Berufsausbildung zum/zur  Verwaltungsfachangestellten gute Chancen und aussichtsreiche Aufstiegsmöglichkeiten in der öffentlichen Verwaltung.

Mit dem Berufsschulabschluss und der bestandenen Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/r erhalten Absolventen mit bisherigem Zeugnis  "schulischer Teil der Fachhochschulreife" die vollständige Fachhochschulreife zuerkannt.

 

 

Chancen

 

Berufsaussichten

Mit der bestandenen Abschussprüfung zum/zur Verwaltungsfachangestellten und einer Mindestzeit von drei Jahren besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Angestelltenlehrgang II (AII) an der  Verwaltungsakademie (VWA) bzw. am Studieninstitut für kommunale Verwaltung. Mit bestandener Prüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in ist die Ausübung einer höherwertigen Tätigkeit im Rahmen der Verwaltung möglich.

Darüber hinaus kann auch das Aufstiegsverfahren in der Beamtenlaufbahn des gehobenen Dienstes angestrebt werden, soweit die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind, nämlich ein Studium an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung mit dem Ziel "Diplom- Verwaltungswirt" oder "Bachelor of Arts" im Studiengang "Public Management".

 

Zusatzqualifikationen

KMK-Zertifizierung

Im Rahmen des erteilten Englischunterrichts in der Berufsschule erhalten die Auszubildenden die Möglichkeit,  ein Zertifikat  nach dem "Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen"  zu erwerben.

 

 

Struktur

 

Berufsschule und Prüfungen

Die Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten wird  bundeseinheitlich durch die Ausbildungsverordnung vom 19.05.1999 (in jeweils gültiger Fassung) geregelt und dauert grundsätzlich drei Jahre. Die Berufsausbildung wird in dualer Form, d.h., parallel und praxisbezogen in den Verwaltungseinrichtungen und der Berufsschule durchgeführt.

Der Berufsschulunterricht findet in der Bezirksfachklasse in Blockform statt, und zwar pro  Ausbildungsstufe durchschnittlich 13 Wochen. In den berufsbezogenen Fächern "Verwaltungsbetriebslehre/Controlling", "Allgemeine Wirtschaftslehre", "Verwaltungsrechtliches Handeln" und "Datenverarbeitung" werden in unterschiedlichen Lernfeldern die für die Berufsausrichtung relevanten Unterrichtsinhalte erarbeitet.

Die berufsübergreifenden Fächer "Deutsch/Kommunikation", "Politik/Gesellschaftslehre", "Religion" sowie "Sport/Gesundheitsförderung"  unterstützen und ergänzen den berufsbezogenen Unterricht. Im zweiten Jahr wird eine Zwischenprüfung am Studieninstitut für  kommunale Verwaltung durchgeführt, welche unbedingte Voraussetzung für die Teilnahme an der Abschlussprüfung ist.

Die Abschlussprüfung wird ebenso vom Studieninstitut für kommunale Verwaltung abgenommen und besteht aus einem schriftlichen und einem mündlichen Teil. Beide Teile müssen jeweils  mindestens ausreichende Leistungen zum Bestehen der Gesamtprüfung  aufweisen.

Die dreijährige Ausbildung wird mit einer kontinuierlichen Unterweisung durch das Studieninstitut für kommunale Verwaltung zur Vertiefung des Lernstoffes begleitet und endet grundsätzlich mit der bestandenen Abschlussprüfung. Unter bestimmten Voraussetzungen kann eine Ausbildungsverkürzung erfolgen.

 

Erfahrungsbericht

 

Kerstin Schramm, Ense (Auszubildende des Kreises Soest von 1998 bis 2001)

Die Klasse des Ausbildungsberufs "Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung" am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg in Soest setzt sich zusammen aus Auszubildenden der Kreise Soest, Unna, Städte Fröndenberg, Geseke, Lippstadt, Rüthen, Warstein, Werl, Werne, Hamm, Gemeinden Anröchte, Bad Sassendorf, Bönen, Ense, Holzwickede, Lippetal, Möhnesee sowie Einrichtungen des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe (Kliniken), der katholischen und evangelischen Kirchenkreise sowie der Standortverwaltung der Bundeswehr.

Voraussetzung für diesen Beruf ist die Fachoberschulreife. Das Einstellungsverfahren besteht meistens aus einem schriftlichen Test und einem Vorstellungsgespräch und/oder einer Vorstellungsrunde.

Der Unterricht am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg in Soest erfolgt in Blockform, so dass man in jedem Ausbildungsjahr ca. 13 bis 14 Wochen Schule hat. Im Unterricht wird unter anderem der Umgang mit dem Gesetzbuch vermittelt. Es werden Fälle nach dem Gesetzbuch entschieden und versucht, den Gutachterstil zu benutzen. Auch Personalangelegenheiten werden behandelt, z. B. wie wird das Gehalt errechnet?, wie sieht es aus mit meinen Rechten als Auszubildender und Angestellter?, wie sehen die Kündigungsfristen aus?, welche Pflichten habe ich (z. B. Schweigepflicht)? und vieles mehr. Der Staat wird in seinen Grundzügen erläutert, wie z. B. Wahlen verlaufen usw. Auch als Auszubildende/r kann man schon in den Genuss kommen, Wahlhelfer/in für einen Sonntag zu werden.

Die andere Zeit der Ausbildung wird in der Verwaltung und am Studieninstitut für kommunale Verwaltung Hellweg-Sauerland in Soest absolviert. Als Auszubildende/r durchläuft man viele verschiedene Abteilungen, wie z. B. die Kämmerei, die Kasse, das Personalamt, die Poststelle, das Ordnungsamt. Wie häufig man die Abteilungen wechselt, hängt von der Größe der Verwaltung ab. Denn oft sind in kleineren Verwaltungen Ämter zusammengefasst, so dass es nicht immer möglich ist zu wechseln. Die Tätigkeiten in der Verwaltung sind sehr unterschiedlich und abhängig von der Abteilung.

Es ist ein Vorteil, möglichst viele Abteilungen zu durchlaufen, so lernt man die Menschen in diesen Bereichen besser kennen und was auch sehr wichtig ist, man weiß genau, welche Aufgaben die einzelnen Abteilungen haben und findet sich so besser zurecht. Teilweise kennt man sich besser aus als die Angestellten, die von außen gekommen sind.

Der Unterricht am Studieninstitut erfolgt nur für die Auszubildenden der Kreise, Gemeinden, Städte und der kirchlichen Verwaltung. Dieser Unterricht findet nur an zwei Tagen, im dritten Ausbildungsjahr sogar nur noch an einem Tag in der Woche statt. Hier unterrichten auch Mitarbeiter aus den Verwaltungen. Unterrichtet werden ungefähr die gleichen Fächer wie am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg nur mit anderen Inhalten. Teilweise baut es sogar auf den Unterricht auf.

Die Zwischenprüfung nach 1 1/2 Jahren sowie die Abschlussprüfung werden im Studieninstitut abgehalten. Mit der Prüfung endet die Ausbildung in der Schule und in der Verwaltung.

 

Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Gemeinde AnröchteHauptstr. 7459609 Anröchtewww.anroechte.de
Gemeinde Bad SassendorfEichendorffstr. 159505 Bad Sassendorfwww.bad-sassendorf.de
Gemeinde EnseAm Spring 459463 Ensewww.gemeinde-ense.de
Gemeinde HolzwickedeAllee 559439 Holzwickedewww.holzwickede.de
Gemeinde WaderslohLiesborner Str. 559329 Waderslohwww.wadersloh.de
Geimeinde Wickede (Ruhr)Hauptstraße 8158739 Wickede (Ruhr)www.wickede.de
Gemeindeverband Kath. Kirchengemeinden HellwegSeverinstr. 1259494 Soestwww.gemeindeverband-hellweg.de
Kreis SoestHoher Weg 1-359494 Soestwww.kreis-soest.de
Kreis UnnaFriedrich-Ebert-Str. 1759425 Unnawww.kreis-unna.de
Kreisstadt UnnaRathausplatz 159423 Unnawww.unna.de
Stadt BergkamenRathausplatz 159192 Bergkamenwww.bergkamen.de
Stadt FröndenbergBahnhofstr. 258730 Fröndenbergwww.froendenberg.de
Stadt GesekeAn der Abtei 159585 Gesekewww.geseke.de
Stadt HammTh.-Heuss-Platz 1659065 Hammwww.hamm.de
Stadt LippstadtOstwall 159555 Lippstadtwww.lippstadt.de
Stadt SoestWindmühlenweg 2759494 Soestwww.soest.de
Stadt WarsteinDieplohstr. 159581 Warsteinwww.warstein.de
Wallfahrtsstadt WerlHedwig-Dransfeld-Straße 2359457 Werlwww.werl.de

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Berufsausbildung am HSBK

Zahnmedizinische/-r Fachangestellter/-r

 

 

Inhalt

 

Was machen Zahnmedizinische Fachangestellte?

Zahnmedizinische Fachangestellte betreuen Patienten vor, während und nach der zahnärztlichen Behandlung. Ihre Aufgaben umfassen neben der Assistenz bei zahnärztlichen Untersuchungen und Behandlungen auch die Organisation und Verwaltung des Praxisablaufes mit Terminvergabe, Patientenempfang, Dokumentation und Abrechnung von Behandlungen sowie Materialbestellungen.
Hierbei gehört der Umgang mit oft speziellen zahnmedizinischen Praxis-Programmen am Computer zum Arbeitsalltag. Auch selbstständige zahnmedizinische Tätigkeiten wie z. B. Anleitung zur Mundhygiene, zahnmedizinische Karies- und Parodontalprophylaxen, Durchführung von Röntgenuntersuchungen der Zähne u. ä. werden von zahnmedizinischen Fachangestellten ausgeführt.

Einsatzmöglichkeiten für zahnmedizinische Fachangestellte finden sich in zahnärztlichen, kieferorthopädischen oder kieferchirurgischen Praxen sowie in zahn- oder kieferchirurgischen Kliniken.

 

 

Voraussetzungen

 

Bewerber sollten ...

  • Spaß am Umgang mit Menschen haben
  • gerne im Team arbeiten
  • manuelle Geschicklichkeit mitbringen
  • Hilfsbereitschaft und Geduld zeigen
  • selbstbewusst und freundlich auftreten

 

Zugangsvoraussetzung:

Für den Start in eine Ausbildung sind kein bestimmter Schulabschluss und kein Mindestalter erforderlich.



Chancen

 

Berufsaussichten

Nach der beruflichen Erstausbildung gibt es verschiedene Einsatzmöglichkeiten für Zahnmedizinische Fachangestellte. Sie können in zahnärztlichen, kieferorthopädischen oder kieferchirurgischen Praxen sowie in zahn- oder kieferchirurgischen Kliniken arbeiten.


Auch eine Vielzahl von beruflichen Fortbildungen steht Zahnmedizinischen Fachangestellten zur Verfügung. Die Akademie für Fortbildung der Zahnärztekammer Westfalen-Lippe bietet folgende Anpassungs- und Aufstiegsfortbildungen an. Anpassungsfortbildungen erweitern des Einsatzrahmen Zahnmedizinischer Fachangestellter.

Dazu gehören z.B.:

  • Prothetische Assistenz
  • Grundkurs Prophylaxe
  • Versiegelung von Zahnfissuren
  • Implantologische Assistenz


Mit einiger Berufserfahrung sind dann auch folgende Aufstiegsfortbildungen möglich:

  • Zahnmedizinische/r Prophylaxeassistent/in
  • Fachwirt/in für Zahnärztliches Praxismanagement
  • Dentalhygieniker/in
  • Betriebswirt/in für Management im Gesundheitswesen (Die hier erworbenen beruflichen Kompetenzen können zudem auf ein Fachhochschulstudium angerechnet werden.)

 

Struktur

 

Aufbau der Ausbildung

Der Berufsschulunterricht findet im ersten Ausbildungsjahr an zwei Tagen in der Woche statt. Im zweiten und dritten Ausbildungsjahr findet der Berufsschulunterricht wöchentlich einmal und alle zwei Wochen zweimal statt.

 

Folgende Fächer werden durchgängig bzw. teilweise auf ein Schulhalbjahr begrenzt unterrichtet:

  • Behandlungsassistenz
  • Abrechnung
  • Rechts- und Wirtschaftsbeziehungen
  • Praxismanagement
  • Englisch
  • Qualitätsmanagement
  • Datenverarbeitung
  • Religion
  • Politik
  • Sport
  • Textverarbeitung


Die Dauer der Ausbildung kann je nach schulischer Vorbildung (z. B. Abitur, Fachabitur) im Einverständnis mit dem Ausbildenden auf zwei Jahre verkürzt werden. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, die Ausbildung um ein halbes Jahr zu verkürzen, wenn die Auszubildende/der Auszubildende gute bis sehr gute Leistungen während der Ausbildung erbringt. Unter bestimmten Voraussetzungen können allgemeine Schulabschlüsse erlangt werden.

 

Prüfungsstruktur
Pruefungsstruktur ZAHN

 

Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
D. W. und A. WiegandUnnaer Str. 1a59457 Werlwww.praxis-wiegand.de
Dr. Andreas EngelnMarktstr. 2259555 Lippstadtwww.praxis-dr-engeln.de
Dr. Birgit StepkeLippborger Str. 10 a59510 Lippetalwww.zahnarzt-herzfeld.de
Dr. Forusan MadjlessiGeiststr. 1659555 Lippstadtwww.zahnarzt-lippstadt.de
Dr. Martin GrießCappelstr. 2959555 Lippstadtwww.drgriess.de
Dr. Rainer RustemeierOestinghauser STr. 859494 Soestwww.zahnarzt-soest.de
Dres. SwaneburgWestenhellweg 1059494 Soestwww.swaneburg.de
Dr. Sabine DietzeNeuer Markt 9 - 1359457 Werlwww.kfo-werl.de
Dr. Siegfried PetermeierAm Markt 859597 Erwittewww.dr-petermeier.de
Dr. Simone BergmannSteinerstr. 6359457 Werlwww.kfobergmann.de
Dr. U. v. Ahlften & R. BraunWalburger Str. 359494 Soestwww.zahnarztpraxis-soest.de
Dres. Storbeck und BreuerJakobistr. 1859494 Soestwww.drstorbeck.de
Garlipp & EgenolfHauptstr. 4758739 Wickededrgarlipp.egenolf@t-online.de
Gemeinschaftspraxis Dres Hoischen & PartnerKleiner Hellweg 1459590 Gesekewww.dr-m-hoischen.de
Gemeinschaftspraxis Dres. EßerKletterpoth 159457 Werlwww.zahnarzt-esser.de.vu
Gemeinschaftspraxis Reilmann & HoffmannHammerschmidtbogen 1259556 Lippstadtmed.dent.jeanette-hoffmann@web.de
Hiegemann Ruess Hagedorn EmichGeiststr. 4559555 Lippstadtwww.zahnaerzte-in-lippstadt.de
Kieferorthopäde Andreas WegenerJakobistraße 4659494 Soestwegener-soest@t-online.de
Kieferorthopädie am Markt Praxis Dr. A.-K. Schockenhoff und Dr. H. StehlingWalburgerstraße 259494 Soestwww.kfo-soest.de
Kieferorthopädische Fachpraxis Dr. Krickenberg & Dr. GriehlPaulistraße 1659494 Soestwww.kieferorthopaedie-soest.de
Kieferorthopädische Fachpraxis Dr. Bianca MertensLange Str. 5159555 Lippstadtwww.kfo-mertens.de
Kieferorthopädische Fachpraxis Dr. SüggelerBahnhofstraße 1059581 Warsteinwww.dr-sueggeler.de
Kieferorthopädische Praxis Dr. KnopMühlenstraße 559555 Lippstadtwww.lippstadt-kfo.de
MKG-Praxis Dr. Dr. Stephan HaarmannFleischhauerstr.659555 Lippstadtwww.mkg-lp.de
Praxis Dr. KorteWestenhellweg 1059494 Soestwww.mkg-korte.de
Zahnarzt Zentrum Königsau Dr. Thiele & Partner Königsau 659555 Lippstadtwww.zahnarzt-zentrum-koenigsau.de
Zahnärzte Rode & DietrichHauptstr. 52 - 5459581 Warsteinwww.zahnaerzte-warstein.de
Zahnärztliche Gemeinschaftspraxis WoldemeiWoldemei 459555 Lippstadtinfo@zgp-woldemei.de
Zahnarztpraxis Anna Derwinski-KonopczakSteinerstr. 3559457 Werlwww.zahnarztpraxis-werl.de
Zahnarztpraxis Bernd BrulandJakobistr. 4659494 Soestwww.zahnarzt-bruland.de
Zahnarztpraxis Dr. Anca RalsenHansastr. 359494 Soestwww.zahnarzt-ralsen.de
Zahnarztpraxis Dr. BobritzAm Markt 1059514 Welverwww.zahnarzt-bobritz.de
Zahnarztpraxis Dr. Hans-Georg RöperKliever Str. 1659609 Anröchtewww.dr-roeper-anroechte.de
Zahnarztpraxis Dr. HubiakThomästr. 859494 Soestwww.zahnaerztin-soest.de
Zahnarztpraxis Dr. KöstersMittlere Str. 1759602 Rüthen
Zahnarztpraxis Dr. Michael RiesePuppenstr. 6 - 859494 Soestwww.zahnarzt-dr-riese.de
Zahnarztpraxis Dr. Nils GrunertBrüder-Walb.-Wallstr. 1b59494 Soestwww.doktor-grunert.de
Zahnarztpraxis H. KnustAm Markt 23 - 2559514 Welverza-hknust@t-online.de
Zahnarztpraxis Menke & KinzelWestring 1459581 Warsteinfam_menke@web.de
Zahndschungel Dr. Wiebke BreuerGrandweg 259494 Soestwww.zahndschungel.de

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

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Berufsausbildung am HSBK

Steuerfachangestellte/-r

 

 

Inhalt

 

Was machen Steuerfachangestellte?

Steuerfachangestellte sind die qualifizierten Mitarbeiter der Steuerberater. Sie unterstützen den Steuerberater bei seiner steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratungstätigkeit für Mandanten aus Industrie, Handel, Handwerk sowie dem Dienstleistungssektor und  dem privaten Bereich.

Steuerfachangestellte erledigen die Buchführung, erstellen Lohn- und Gehaltsabrechnungen, wirken bei der Erstellung der Jahresabschlüsse mit, bearbeiten Steuererklärungen und prüfen Steuerbescheide.

Steuerfachangestellte haben ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und können gut mit Zahlen umgehen. Die Arbeit mit Gesetzestexten und Fachliteratur gehört zu ihren täglichen Aufgaben. Da Steuerfachangestellte häufig Kontakt zu Mandanten und Finanzämtern haben, hat die Fähigkeit, angemessen kommunikativ zu reagieren, eine besondere Bedeutung.

Steuerfachangestellte arbeiten bei Steuerberatern, Steuerbevollmächtigten, Steuerberatungsgesellschaften, Wirtschaftsprüfern, vereidigten Buchprüfern, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, Buchprüfungsgesellschaften, Lohnsteuerhilfevereinen und in Abteilungen des Rechnungs- und Personalwesens von Betrieben.

 

Steuerfachangestellte ...

  • erledigen das Rechnungswesen für Unternehmen
  • übernehmen die Finanzbuchhaltung mit lfd. betriebswirtschaftlicher Auswertung
  • bereiten die Jahresabschlüsse von Unternehmen vor
  • fertigen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • beteiligen sich an der Erstellung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen
  • prüfen Steuerbescheide des Finanzamtes

 

Diese Aufgaben werden in allen Steuerberaterpraxen mittels PC unterstützt. Deshalb besteht hier ein weiteres interessantes Betätigungsfeld, das über die eigentliche Tätigkeit hinaus spezielle zusätzliche Kenntnisse erfordert, vor allem auch bei der Anwendung berufsbezogener Software.

 

 

 

Voraussetzungen

 

Bewerber sollten ...

  • Freude am serviceorientierten Umgang mit Menschen,
  • Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen sowie steuerrechtlichen und rechtlichen Fragen,
  • ein Gefühl für Zahlen,
  • Teamfähigkeit,
  • die Fähigkeit zu analytischem Denken, um sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten,
  • selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten,
  • keine Scheu vor Fach- und Gesetzestexten haben und
  • Bereitschaft für eine kontinuierliche berufliche Weiterbildung mitbringen.

 
Schulische Voraussetzung ist ein qualifizierter Abschluss, zum Beispiel der Realschulschule. Bewerberinnen und Bewerber mit Abitur oder Fachhochschulreife haben sehr gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz.

 

 

 

Chancen

 

Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Fortbildungsprüfung zum/zur Steuerfachassistenten/-in bzw. zum/zur Steuerfachwirt/-in bei der zuständigen Steuerberaterkammer (nach mindestens dreijähriger Berufstätigkeit),
  • Fortbildungsprüfung zum/zur Bilanzbuchhalter/-in bei der IHK,
  • Fortbildungsprüfung zum/zur Steuerberater/-in oder Wirtschaftsprüfer/-in (für besonders qualifizierte Steuerfachangestellte, die mindestens 10 Jahre hauptberuflich eine entsprechende berufspraktische Tätigkeit ausgeübt haben),
  • Weiterbildung an einem Berufskolleg durch Besuch der Fachschule für Wirtschaft mit dem Schwerpunkt Steuern in der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit dem Ziel „Staatlich geprüfte/r Betriebswirt/-in“ (bei gleichzeitiger Zuerkennung der Fachhochschulreife des Landes NRW, soweit nicht bereits vorhanden).

 

 

Struktur

 

Aufbau der Ausbildung

Der Unterricht erfolgt in Teilzeitform, d. h. i. d. R. an zwei Tagen in der Woche. Die Regelausbildungszeit beträgt 3 Jahre.

Sind bestimmte Voraussetzungen erfüllt, kommt eine Verkürzung um ein halbes Jahr oder ein Jahr in Betracht. Auf dem Stundenplan befinden sich folgende Fächer:

 

  • Steuerlehre
  • Allgemeine Wirtschaftslehre
  • Rechnungswesen
  • Datenverarbeitung
  • Politik
  • Deutsch
  • Englisch

 

Zulassung zur Prüfung

Voraussetzungen für die Zulassung zur Abschlussprüfung sind schriftliche Ausbildungsnachweise sowie die Teilnahme an einer Zwischenprüfung. Im Ausbildungsnachweis sind die betrieblichen Tätigkeiten, Unterweisungsthemen, Lehrgespräche sowie Themen des Berufsschulunterrichts einzutragen.

 

Prüfungswiederholung

Nicht bestandene Prüfungen können nach dem Berufsbildungsgesetz zweimal wiederholt werden.

 

Prüfende Stelle

Die Prüfung wird bei der Steuerberaterkammer abgelegt.

 

Prüfungsstruktur

Pruefungsstruktur Steuer



Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Befeldt SteuerberaterErwitter Str. 4459555 Lippstadtwww.befeldt.com
Böckmann & Jenske GmbHOverhagener Str. 9959557 Lippstadtwww.etl.de/boeckmann-lippstadt
Buchstelle Kreishandwerkerschaft Hellweg-LippeAm Handwerk 459494 Soestwww.kh-hellweg.de
d.m-hs SteuerberatungsgesellschaftNelmannwall 459494 Soestwww.dmhs.eu
deimel PartGmbB SteuerberatungsgesellschaftRigaer Straße 1759557 Lippstadtwww.deimel.com
Dreses SteuerberatungAm Vreithof 659494 Soestwww.dreses.de
Engel & Partner mdB SteuerberatungsgesellschaftBundesstraße 11a59505 Bad Sassendorfwww.steuer-engel.de
Elisabeth Winkler (Dipl.-Ing- agr. )Hellweg 1559597 Erwittestb-winkler@t-online.de
Günter RammMarienweg 1759609 Anröchte
Ingrid SteinbrecherWestmauer 6759590 Gesekewww.stb-steinbrecher.de
Jakobs & Kollegen SteuerberatungssozietätLipperoder Str. 259555 Lippstadtwww.jakobs-kollegen.de
Lothar SchefflerWestenhellweg 559494 Soestwww.stb-scheffler.de
Michaelis & Siedhoff & SchneiderKalkofen 1059519 Möhneseewww.michaelis-siedhoff-schneider.de
Peter Hinz Dipl. Kfm. SteuerberaterMarblicksweg 2559555 Lippstadtwww.peter-hinz.de
P & S Treuhand Revision SteuerberatungWilhelmstraße 1759581 Warsteinwww.p-s-treuhand.de
Rechtsanwalt und Steuerberater LöttertHiddingser Weg 3859494 Soestwww.loettert.eu
Scheurer & Partner GmbHQualenbrink 459555 Lippstadtwww.scheurer-gruppe.de
Sozietät Müller-Göppentin & HenkelmannJakobistr. 1159494 Soestwww.mgh-soest.de
Steuerberater Ulrich KickartzKirchplatz 1359469 Ensewww.steuer-kick.de
Steuerberater Metten & HerglotzSchwarzer Weg 559581 Warsteinwww.metten-herglotz-stb.de
Steuerberater Dirk SchlüterJakobistr. 9 a59494 Soestwww.steuerbuero-schlueter.de
Steuerberater Schrader-Brennecke & SchürmannDeiringser Weg 89 a59494 Soestwww.steuerrat-soest.de
Steuerberater TegethoffLange Str. 659555 Lippstadtwww.stb-tegethoff.de
Steuerberater Christian Tokarski Martstraße859494 Soestwww.steuerberater-tokarski.de
Steuerbüro Barbara EngelUntere Bohle 5159581 Warsteinwww.steuerengel.com
Steuerbüro Margarete LeschGeiststraße 4159555 Lippstadtwww.steuerberatung-lesch.de
Steuerbüro Wittich & EbertBeringweg 4959457 Werlwww.wittich-ebert.de
Steuerkanzlei Schulte Schelte & PartnerHauptstr. 8559581 Warsteinwww.steuerkanzlei-warstein.de
Steuerkanzlei Schulte Schelte & PartnerNordmauer 2259590 Gesekewww.steuerkanzlei-geseke.de
Tillmann & Weich GmbHKletterpoth 659457 Werlwww.tillmann-weich.de
Tolksdorf & PartnerBahnhofstr. 1259457 Werlwww.tolksdorfundpartner.de
Volker KaiserBrüderstr. 49-5159494 Soestwww.steuerberaterkaiser.de
wetreu Alfred Haupt GmbHSteingraben 159494 Soestwww.wetreu.de
wetreu Hellweg KGKolpingstr. 559555 Lippstadtwww.lippstadt.wetreu.de

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

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Berufsausbildung am HSBK

Rechtsanwalts- und Notariatsfachangestellte/r

 

 

Inhalt

 

Was machen Rechtsanwalts- und Notariatsfachangestellte?

Auszubildende zu Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte werden in Rechtsanwalts- und Notarbüros unterschiedlicher Größe und Zusammenschlüsse ausgebildet. So findet die Ausbildung in Einzelkanzleien, in Rechtsanwaltssozietäten und sogenannten Partnerschaftsgesellschaften statt.
Rechtsanwälte sind Organe der Rechtspflege und als solche freiberuflich tätig. Sie spezialisieren sich zumeist in unterschiedlichen rechtlichen Fachausrichtungen und firmieren z.B. als Fachanwalt für Arbeitsrecht, Familienrecht usw.. Rechtsanwälte verfolgen die  Interessen ihrer Mandanten und vertreten diese insbesondere vor Gerichten und Behörden.
Notare werden hingegen nach der Bedarfslage von der Landesjustizverwaltung bestellt und haben ein so genanntes „öffentliches Amt“ inne. Sie nehmen Aufgaben der „vorsorgenden“ Rechtspflege wahr, indem sie unparteiisch für Auftraggeber beispielsweise Beurkundungen oder Beglaubigungen vollziehen.
Schwerpunktmäßig arbeiten Rechtsanwaltsfachangestellte in der Mandatsorganisation und –verwaltung. Sie sind Ansprechpartner für Mandanten, vergeben Besprechungstermine und empfangen die Klienten. Ebenso wichtig sind die Führung der Mandantenakten und des Kalenders. So sind Wiedervorlagen, Termine und Fristen zu überwachen sowie der Schriftverkehr mit Mandanten und Gegnern, Gerichten und Behörden zu erledigen.

Verantwortungsvolle Tätigkeiten für Rechtsanwaltsfachangestellte ergeben sich darüber hinaus in den Rechtsgebieten des gerichtlichen Mahnverfahrens, der Zwangsvollstreckung sowie der anwaltlichen Vergütungsabrechnung und der Buchhaltung.

 

 

 

Voraussetzungen

 

Bewerber sollten ...

Angehende Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte sollten über einen guten Schulabschluss – in aller Regel den mittleren Schulabschluss – verfügen. Erwartet werden von einer/einem Auszubildenden die Beherrschung der deutschen Rechtschreibung sowie gute Umgangsformen.

Die Tätigkeit erfordert  gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Mandanten, Ausbildern und Kolleginnen/Kollegen. Bereitschaft zur Teamarbeit und selbstständigem Arbeiten gehören ebenso dazu wie Flexibilität, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit.

Nicht zuletzt sollte eine/ein angehende/angehender RENO-Fachangestellte/r Interesse an rechtlichen Fragestellungen mitbringen.

 

 

Chancen

 

Berufsaussichten

Als weitergehende berufliche Perspektiven bieten sich nach erfolgreicher Ausbildung zur/zum RENO-Fachangestellten und einer mindestens zweijährigen Berufspraxis sowie einem anderthalbjährigen Lehrgang die Qualifikation zur/zum „geprüften Rechtsfachwirt/in“ oder „geprüften Rechts- und Notarfachwirt/in“  durch die zuständige Rechtsanwalts- oder Notarkammer an.

Mit einer derartigen Aufstiegsbildung wird ein eigenständiges fachliches Arbeiten im Anwalts- und Notarbüro in Zusammenarbeit mit den Juristen möglich. Spezialisierungen sind jedoch auch im Rahmen von Weiterbildungen denkbar, indem einzelne Lehrgänge und Seminare der Rechtsanwalts- und Notarkammer besucht werden, z.B. in den Bereichen

 

  • Anwaltsgebührenrecht
  • Kostenrecht der Notare
  • Notarielles Verfahrensrecht
  • Rechnungswesen
  • Zwangsvollstreckung und vieles mehr.

 

 

Struktur

 

Aufbau der Ausbildung

Die Ausbildung zum Rechtsanwalts-/Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten wird bundeinheitlich durch die Ausbildungsverordnung vom 23.11.1987 (in jeweils gültiger Fassung) geregelt und dauert grundsätzlich drei Jahre.

Die Berufsausbildung wird in dualer Form, d.h. parallel und praxisbezogen in der Anwalts- und Notarkanzlei sowie in der Berufsschule durchgeführt. Der Berufsschulunterricht findet an zwei Tagen in der Woche statt.

In den berufsbezogenen Fächern "Allgemeine Wirtschaftslehre", "Recht", "Rechnungswesen" und "Datenverarbeitung" werden in unterschiedlichen Lernfeldern die für die Berufsausrichtung relevantenUnterrichtsinhalte erarbeitet. Die berufsübergreifenden Fächer "Deutsch/Kommunikation", "Politik/Gesellschaftslehre", "Religion" sowie "Sport/Gesundheitsförderung" unterstützen und ergänzen den berufsbezogenen Unterricht.

Im zweiten Ausbildungsjahr wird eine Zwischenprüfung durchgeführt.

Die Teilnahme ist unbedingte Voraussetzung für die Anmeldung zur Abschlussprüfung bei der Rechtsanwaltskammer. Die Abschlussprüfung besteht aus einem schriftlichen und einem mündlichen Teil und muss jeweils mindestens ausreichende Leistungen aufweisen, um die Gesamtprüfung zu bestehen.

Die Ausbildung endet nach drei Jahren mit der bestandenen Abschlussprüfung. Unter bestimmten  Voraussetzungen kann eine Ausbildungsverkürzung erfolgen.



Ausbildende Betriebe

 

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Kanzlei am HellwegUlricherstraße 459494 Soestwww.kah-soest.de
Kanzlei Brinkmann & MundeNöttentor 459494 Soestwww.brinkmannundmunde.de
Kanzlei Sarx & Karbe-JohänningOpmünder Weg 5059494 Soestwww.kanzlei-sarx.de
Rechtsanwalt Dr. OexmannRassenhöveler Str. 759510 Lippetalwww.oexmann.de
Rechtsanwälte Cramer & PartnerMarkt 1259494 Soestwww.cramer-recht.de

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Berufsausbildung am HSBK

Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel

 

 

Inhalt

Was machen Groß- und Außenhandelskaufleute?

Großhandelskauffrau und Großhandelskaufmann erledigen alle kaufmännischen Aufgaben rund um den Einkauf, die Lagerhaltung und den Verkauf der Waren. Sie verkaufen größere Warenmengen an Großabnehmer, sogenannte Wiederverkäufer, im Bereich Handel, Handwerk und Industrie. Im Einkauf ermitteln sie den Warenbedarf, holen bei Lieferanten Angebote ein, vergleichen sie, verhandeln, nehmen Bestellungen vor.

Im Lager überprüfen sie die gelieferten Waren genau, erstellen Mängelrügen, wenn sich Schäden zeigen, und lagern die Waren fachgerecht. Sie überwachen das Zusammenstellen der Waren gemäß den Kundenaufträgen genauso wie die sachgemäße Verpackung, erstellen die Versandpapiere und führen die Lagerdatei.

Im Verkauf pflegen sie den Kontakt zur Kundschaft, informieren über das Sortiment und neue Waren, erarbeiten Angebote und nehmen Bestellungen entgegen. Sie beobachten die Märkte, kalkulieren Preise und disponieren Warenbewegungen.

Großhandelskaufleute verfügen über ein breites kaufmännisches Grundwissen, insbesondere auch im Bereich der Kundenberatung, Kundenbetreuung und in der Projektabwicklung. Geschäftsprozessbezogene Handlungskompetenz und Kundenorientierung sind Schwerpunkte im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit.

Aufgrund ihrer vielfältigen internationalen Beziehungen können sie Entwicklungen auf nationalen und internationalen Märkten sowie deren Auswirkungen auf die eigene Unternehmung und die Gesamtwirtschaft abschätzen.

In einer Ausbildungszeit von drei Jahren werden die Kaufleute im Groß- und Außenhandel für alle Tätigkeiten ausgebildet und sind dann in folgenden Bereichen einsetzbar:

 

  • Lagerverwalter
  • Versandleiter
  • Einkäufer
  • Verkäufer
  • Import- Exportleiter
  • Korrespondent
  • Buchhalter
  • Fakturist
  • Handlungsreisender
  • Außendienstmitarbeiter

 

Voraussetzungen

Bewerber sollten ...

  • einen mittleren Bildungsabschluss,
  • kaufmännische Kenntnisse,
  • Flexibilität und Kreativität,
  • Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit,
  • Teamfähigkeit,
  • Spaß am Umgang mit Menschen,
  • Bereitschaft zur Weiterbildung und
  • Organisationsvermögen mitbringen.

 

Struktur

Unterrichtsorganisation

Der Bildungsgang wird in ausschließlich für diesen Ausbildungsberuf geführten Fachklassen nach Ausbildungsjahren getrennt organisiert. Auszubildende mit zwei- und zweieinhalbjährigen Ausbildungsverträgen werden in zweijährigen Klassen unterrichtet.

 

Unterrrichtszeiten

 

Zweijährige Klassen:

Zwei wöchentliche Berufsschultage à 6 Unterrichtsstunden.

 

Dreijährige Klassen:

Ein wöchentlicher Berufsschultag à 6 Stunden und ein 14-tägiger Berufsschultag à 6 Stunden.

 

Unterrichtsfächer

 

Berufsbezogener Bereich

  • Groß- und Außenhandelsprozesse
  • Wirtschafts- und Sozialprozesse
  • Kaufmännische Steuerung und Kontrolle
  • Fremdsprachliche Kommunikation (Englisch)

 

Berufsübergreifender Bereich

  • Religion
  • Politik / Gesellschaftslehre
  • Deutsch / Kommunikation

 

Differenzierungsbereich

  • Datenverarbeitung
  • Kurse zur Stützung, Vertiefung und Erweiterung

 

Zulassung zur Prüfung

Voraussetzungen für die Zulassung zur Abschlussprüfung sind schriftliche Ausbildungsnachweise sowie die Teilnahme an einer Zwischenprüfung. Im Ausbildungsnachweis sind die betrieblichen Tätigkeiten, Unterweisungsthemen, Lehrgespräche sowie Themen des Berufsschulunterrichts einzutragen.

 

Prüfungswiederholung

Nicht bestandene Prüfungen können nach dem Berufsbildungsgesetz zweimal wiederholt werden.

 

Prüfende Stelle

Die Prüfung wird bei der Industrie- und Handelskammer abgelegt.

 

Prüfungsstruktur

Pruefungsstruktur GH 1Pruefungsstruktur GH 2

 

Chancen

Berufsaussichten

Innerbetriebliche Maßnahmen:

Teilnahme an Schulungen, Kursen und Lehrgängen der Hersteller, Lieferanten, Importeure,
Betriebsinterne Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen

 

Ausbildungsbegleitende Weiterbildung

Zusatzqualifikation „Europakaufmann/ Europakauffrau“

 

Fortbildung

Betriebswirtschaftliches Studium an einer Fachhochschule oder Hochschule,
Einsatz als Verkaufsleiter oder Abteilungsleiter,
IHK-Fortbildungsprüfungen in verschiedenen Funktionsbereichen für Berufstätige.

 

Abschlüsse und Anschlüsse

Abschlüsse

Die duale Berufsausbildung endet mit einer Berufsabschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.

In der Berufsschule wird der Berufsschulabschluss und damit der Hauptschulabschluss nach Klasse 10 vergeben.

Bei einem bestimmten Notendurchschnitt und dem Nachweis notwendiger Englischkenntnisse kann der mittlere Schulabschluss (Fachoberschulreife) und darüber hinaus die Berechtigung zum Besuch der gymnasialen Oberstufe erworben werden.

Am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg wird auch ein zusätzliches Unterrichtsangebot für Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Schulabschluss (Fachoberschulreife) ermöglicht, durch das gleichzeitig mit dem Berufsabschluss die Fachhochschulreife erworben werden kann.

 

Anschlüsse

Wer den mittleren Schulabschluss (Fachoberschulreife) erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 12B die Fachhochschulreife erwerben.

Wer die Fachhochschulereife erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 13 die allgemeine Hochschulreife erwerben.

 

Ausbildende Betriebe

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Almacom Distribution GmbHLange Wende 3859494 Soestwww.almacom-gmbh.de
ALSO Deutschland GmbHLange Wende 4359494 Soestwww.also.com
Blumenbecker GruppeSudhoferweg 99-10759269 Beckumwww.blumenbecker.com
Blumenbecker IndustriebedarfErwitter Str. 15159557 Lippstadtwww.blumenbecker.com
Brillux GmbH & Co. KGZum Möhnewehr 2459755 Arnsberg/Neheim-Hüstenwww.brillux.de
Elmer GmbHRudolf-Diesel-Str. 159199 Bönenwww.elmer.de
estaro GmbH - EdelstahlbedarfAn der Helle 23b59505 Bad Sassendorfwww.estaro.de
Franken GmbH ZerspanungstechnikMax-Eyth-Straße 7-959581 Warsteinwww.franken-werkzeuge.de
Franz Kerstin Hausbau GmbH & Co. KGClevische Str. 8-1059494 Soestwww.franz-kerstin.de
Gerpol Sitzsysteme GmbHVolmarsteinweg 15 b59494 Soestwww.gerpol-sitzsysteme.de
Hermann Bach GmbH & Co.KGAm Mondschein3059597 Lippstadtwww.bach-handel.de
Hitado Diagnostic SystemsDreihausen 259519 Möhneseewww.hitado.de
Holz-Schnettler SoestSeidenstückerweg 259494 Soestwww.hss-online.de
Lindenstruth GmbH & Co. Stahl KGLange Wende 4559494 Soestwww.lindenstruth.com
LWL-Bildungswerk SoestHattroper Weg 5759494 Soestwww.lwl.org
Piel - Die technische GroßhandlungBoleweg 459494 Soestwww.piel.de
Reality Import GmbHHafervöhde 759457 Werlwww.reality.de
Reise Landtechnik GmbH & Co. KGDiestedder Str. 8059510 Lippetalwww.reise-landtechnik.de
REMAG Aktiengesellschaft - Niederlassung SoestKurze Straße 1359494 Soestwww.remag.de
Rijk Zwaan Welver GmbHWerler Str. 159514 Welverwww.rijkzwaan.de
Sonepar Deutschland Region West GmbHSenator-Schwartz-Ring 1159494 Soestwww.sonepar.de
Wilh. Heunert GmbH GmbH &Co. KGBoleweg 859494 Soestwww.heunert.de

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Berufsausbildung am HSBK

Kaufmann/-frau im Einzelhandel

 

 

Inhalt

Was machen Einzelhandelskaufleute?

Sowohl Verkäufer/innen als auch Kaufleute im Einzelhandel können in verschiedenen Einzelhandelsfachgeschäften tätig sein, u.a. in Modehäusern, Baumärkten, im Versandhandel, in Supermärkten und Kaufhäusern, in Obst- und Gemüseläden, Fleischereien, Fischgeschäften, Bäckereien oder Tabakläden und anderen Facheinzelhandelsgeschäften. Sogar in großen Tankstellen mit gemischtem Warenangebot oder im Vermietungs- und Verleihgewerbe sind sie angestellt.

Je nach Betrieb oder Abteilung haben sie dann z.B. mit Bekleidung, Spielwaren, Nahrungsmitteln, Unterhaltungselektronik oder Wohnbedarf zu tun. Dabei nehmen sie Warenlieferungen an, sortieren und räumen Waren in Regale ein und zeichnen sie mit Preisen aus. Die Hauptaufgaben bestehen einerseits in der Verkaufs- und Beratungstätigkeit, andererseits in der Warenpflege und im Kassenbereich. Im Gegensatz zu den Verkäufern/Verkäuferinnen beschäftigen sich Kaufleute im Einzelhandel zusätzlich mit der Planung und Umsetzung von werbe- und verkaufsfördernden Maßnahmen.

Sie beobachten den Markt, die Konkurrenz sowie den Warenfluss im eigenen Geschäft und nehmen dadurch Einfluss auf die Sortimentsgestaltung. Überwiegend in kleinen Geschäften helfen sie bei der Dekoration der Verkaufsräume und Schaufenster mit.

 

Voraussetzungen

Bewerber sollten ...

  • Spaß am Umgang mit Menschen haben,
  • Spaß an Beratungs- und Verkaufstätigkeiten haben,
  • Hilfsbereitschaft und Geduld zeigen,
  • höfliches und freundliches Auftreten zeigen.

 

Für den Start in eine Ausbildung ist kein bestimmter Schulabschluss und kein Mindestalter erforderlich.

 

Struktur

Prüfungsstruktur (Ausbildungsordnung 2009)

EH 2009

 

Prüfungsstruktur (Ausbildungsordnung 2017)

EH 2017

 

Chancen

Berufsaussichten

Nach einer Ausbildung im Einzelhandel steht eine Vielzahl von beruflichen Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.
Beispielsweise die Fortbildung zum

  • Handelsassistenten (IHK),
  • Handelsfachwirt (IHK),
  • Ausbilder (Ausbildereignungs-Prüfung).

 

Abschlüsse und Anschlüsse

Abschlüsse

Die duale Berufsausbildung endet mit einer Berufsabschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer.

In der Berufsschule wird der Berufsschulabschluss und damit der Hauptschulabschluss nach Klasse 10 vergeben.

Bei einem bestimmten Notendurchschnitt und dem Nachweis notwendiger Englischkenntnisse kann der mittlere Schulabschluss (Fachoberschulreife) und darüber hinaus die Berechtigung zum Besuch der gymnasialen Oberstufe erworben werden.

Am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg wird auch ein zusätzliches Unterrichtsangebot für Schülerinnen und Schüler mit mittlerem Schulabschluss (Fachoberschulreife) ermöglicht, durch das gleichzeitig mit dem Berufsabschluss die Fachhochschulreife erworben werden kann.

 

Anschlüsse

Wer den mittleren Schulabschluss (Fachoberschulreife) erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 12B die Fachhochschulreife erwerben.

Wer die Fachhochschulereife erworben hat, kann am Hubertus-Schwartz-Berufskolleg auch nach der Ausbildung durch den Besuch der Fachoberschule Klasse 13 die allgemeine Hochschulreife erwerben.

 

Ausbildende Betriebe

Unsere dualen Ausbildungspartner aus dem Kreis Soest:

 HSBK-Unternehmensadressen-IMPORT (C) H. Merschmann

AusbildungsbetriebStraßeOrtWeb-/Email-Adresse
Autoteile Dieter GleichZum Puddelhammer 2259581 Warsteinwww.kfz-gleich.de
Bekleidungshäuser Karl Vockeroth GmbHBrüderstr. 2659494 Soestwww.vockeroth.com
Büroorganisation Strothkamp GmbHThomätor 10-1259494 Soestwww.strothkamp.de
Buschkühle Frische Center Soest GmbH & Co.KGNiederbergheimer Str. 5259494 Soestwww.einkaufen-erleben.de
Edeka Märkte OttersteddeSchützenstr. 6359505 Bad Sassendorfwww.edeka-otterstedde.de
Edeka Sauer Lebensmittel GmbHUnnaer Str. 2159457 Werlwww.edeka-sauer.de
Edeka WortmannGrabenstr. 1159469 Ense
Hammer Fachmärkte für Heimausstattung GmbH & Co.kgOehrkstr. 132457 Porta Westfalicawww.hammer-heimtex.de
Hellweg - Die Profi-Baumärkte GmbH & Co. KGSoester Str. 5759457 Werlwww.hellweg.de
HIT-MarktAm Bahnhof 259494 Soestwww.dohle.com
Intersport LobensteinHansastrasse 12-1459494 Soestwww.intersport-lobenstein.de
Juwelier DenizWalburgisstr. 2359457 Werlwww.gmx.de
Lidl Vertriebs-GmbH & Co. KGIserlohner Straße 4459423 Unnawww.lidl.de
LWL-Berufsbildungswerk SoestHattroper Weg 5759464 Soestwww.lwl.org
Möbel Turflon Werl Klemens Münstermann GmbH&Co.KGBudberger Str. 2559457 Werl-Büderichwww.turflon.de
Netto Marken DiscountNeuer Markt 1159457 Werlwww.netto-online.de
Parfümerie DouglasHauptstraße 4659755 Arnsbergwww.douglas.de
Penny Markt GmbHVor dem Wallburger Tor59494 Soestwww.penny.de
Rewe Nüsken OHGRiga Ring 5 - 1549494 Soestwww.rewe-nuesken.de
Roller GmbH & Co. KGAm Maifeld 459457 Werlwww.roller.de
Schuhhaus Schreiber GmbH & Co.KGBrüderstr. 759494 Soestwww.schuhhaus-schreiber.de
Stadt-Parfümerie PieperWeststraße 4059063 Hammwww.parfuemerie-pieper.de

Ihr Betrieb ist hier nicht aufgeführt und Sie haben Auszubildende an unserer Schule? Dann senden Sie uns dieses Formular ausgefüllt zu und wir werden Ihre Betriebsdaten hinzufügen.

 

Einverständniserklärung zur Auflistung der Betriebsdaten:   pdf

 

 

  1. Industriekauffrau/ -kaufmann
  2. Automobilkaufmann/-frau